Gestionnaire de Paie H/F - Skills Paris

SKILLS Recrutement Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & TechniqueSKILLS est un cabinet de recrutement reconnu, spécialisé dans l'accompagnement des entreprises et des talents à travers des solutions de recrutement adaptées et durables. Grâce à une expertise sectorielle forte et à une approche fondée sur la proximité, nous accompagnons aujourd'hui l'un de nos clients, acteur dynamique basé à Gennevilliers, dans le cadre d'une mission d'intérim de Gestionnaire de Paie.

Rattaché(e) au sein d'une équipe dédiée à l'administration du personnel et à la paie, vous intervenez sur l'ensemble du processus de gestion de la paie dans un environnement exigeant et structuré. Ce poste est proposé en intérim avec une rémunération comprise entre 35 000 € et 40 000 € brut annuel selon votre expérience et votre niveau d'expertise.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :

- Assurer la collecte, le contrôle et la saisie des éléments variables de paie.
- Établir les bulletins de salaire dans le respect des délais et de la réglementation en vigueur.
- Gérer les déclarations sociales et les obligations administratives associées.
- Assurer le suivi des absences, congés, arrêts maladie et autres événements liés à la vie du salarié.
- Contrôler la conformité des données sociales et corriger les éventuelles anomalies.
- Répondre aux questions des collaborateurs concernant leur paie et leur dossier administratif.
- Participer à l'amélioration des procédures et à la fiabilisation des données.
- Collaborer avec les différents services internes afin de garantir la qualité des informations traitées.

Vous rejoignez une structure offrant un environnement professionnel stimulant, dans lequel rigueur, esprit d'équipe et qualité de service sont au coeur des priorités.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) de la paie souhaitant s'investir dans une mission opérationnelle au sein d'un environnement structuré. Vous disposez d'une expérience significative en gestion de la paie et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise reconnue pour son exigence et son professionnalisme.

Pour réussir dans ce poste, vous vous appuyez sur les qualités et aptitudes suivantes :

- Formation supérieure en comptabilité, gestion, ressources humaines ou paie.
- Expérience confirmée sur un poste similaire en environnement multi-conventionnel ou à forte volumétrie.
- Maîtrise des mécanismes de paie, de l'administration du personnel et de la législation sociale.
- Connaissance des déclarations sociales et des obligations réglementaires associées.
- Aisance dans l'utilisation des logiciels de paie et des outils bureautiques, notamment Excel.
- Capacité à analyser et contrôler des données avec précision.
- Excellentes qualités organisationnelles et gestion efficace des priorités.
- Sens de la confidentialité et respect strict des données sensibles.
- Bon relationnel permettant d'interagir avec différents interlocuteurs internes.
- Esprit d'équipe et capacité à collaborer dans un contexte exigeant.
- Autonomie dans la gestion des dossiers tout en respectant les procédures établies.
- Réactivité et capacité d'adaptation face aux évolutions réglementaires ou organisationnelles.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre fiabilité et votre sens du service. Votre implication, votre professionnalisme et votre souci du détail vous permettent de garantir une gestion de la paie sécurisée et conforme. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique dans le cadre d'une mission d'intérim valorisante, ce poste représente une excellente opportunité de mettre en avant votre expertise et de contribuer activement à la performance de l'organisation.

• Logiciels bureautiques
• Autonomie
• Excel
• Droit social
• Déclarations sociales
• Gestion du personnel
• Paie
• Réactivité
• Capacité d’adaptation