Chef d'Équipe de Montage d'Ascenseurs H/F - Synergie

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Notre client opère dans 14 pays à travers quatre continents et figure parmi les cinq premiers groupes mondiaux de transport public urbain.
Il se compose d'une maison-mère qui supervise le réseau francilien, l'un des réseaux multimodaux les plus complexes, ainsi que d'une centaine de filiales spécialisées, tant en France qu'à l'international.

Vous pilotez l'ensemble des opérations de travaux patrimoniaux, de la préparation du chantier jusqu'à la réception des ouvrages.

À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :

- Superviser les chantiers de rénovation, modernisation et installation d'ascenseurs ;
- Garantir le respect des délais, de la qualité et des exigences réglementaires ;
- Piloter les indicateurs de performance et assurer les reportings d'activité ;
- Manager les équipes opérationnelles et accompagner le développement de leurs compétences ;
- Anticiper les besoins en ressources internes et sous-traitantes ;
- Développer et suivre un réseau de partenaires sous-traitants ;
- Participer aux expertises techniques et être force de proposition sur les améliorations techniques ;
- Veiller au strict respect des règles de sécurité et à la bonne application des procédures ;
- Assurer la traçabilité des opérations et la conformité des matériels et outillages.

Poste en itinérance en Ile de France

Rémunération : 50 à 55 K€ brut annuel sur 13 mois

Véhicule de service

Forfait jours
RTT
Travail du lundi au vendredi

Expérience confirmée en maintenance, rénovation ou installation d'ascenseurs ;
Expérience réussie en management d'équipes techniques (minimum 8 ans) ;
Bonne maîtrise de la réglementation applicable aux travaux et à la sécurité ;
Capacité à piloter plusieurs chantiers simultanément ;
Lecture de schémas électriques et de plans mécaniques ;
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (ERP, GMAO) ;
Habilitation électrique BR appréciée ;

• GMAO
• Logiciels bureautiques
• Respect des délais
• Force de proposition
• Management d'équipe
• Schémas électriques